宿州訊（孫夢凱）2016年3月，蘭州的春天生機(jī)勃勃，剛畢業(yè)的管永杰，懷揣著對財(cái)務(wù)工作的滿腔熱忱，正式加入北新路橋這個(gè)大家庭。入職以來，他秉持著嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度，充分發(fā)揮財(cái)務(wù)專業(yè)特長，為公司排憂解難、防范化解風(fēng)險(xiǎn)。九年光陰流轉(zhuǎn)，他從一名初出茅廬的財(cái)務(wù)新人，逐漸成長為獨(dú)當(dāng)一面的財(cái)務(wù)骨干。這段職業(yè)生涯的每一步，都鐫刻著他勤勉務(wù)實(shí)、銳意進(jìn)取的印記。他先后獲得北新天曌公司、原西南事業(yè)部“優(yōu)秀專業(yè)技術(shù)人員”，兵團(tuán)建工集團(tuán)、北新路橋集團(tuán)和安徽宿固公司“先進(jìn)生產(chǎn)(工作)者”。

　　精益求精，筑牢財(cái)務(wù)防線

　　“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”是管永杰的工作信條。每月初，他都會(huì)制定詳盡的工作計(jì)劃，將任務(wù)分解到天，責(zé)任落實(shí)到人。在他看來，財(cái)務(wù)工作容不得半點(diǎn)馬虎，必須做到“日清月結(jié)”。在公司財(cái)務(wù)管理過程中，會(huì)遇到許多挑戰(zhàn)和難題。面對這些問題，他展現(xiàn)出了極高的責(zé)任心，高度重視每一個(gè)小問題，及時(shí)解決它們，以防問題擴(kuò)大化，避免給公司帶來不必要的損失。解決問題后，還應(yīng)及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，銘記于心。

　　他通過優(yōu)化鄉(xiāng)、鎮(zhèn)、區(qū)縣差異化的城建稅稅率，為公司降低稅負(fù)80余萬元;他拿法規(guī)、擺事實(shí)、講依據(jù)，積極同當(dāng)?shù)囟悇?wù)局和自然規(guī)劃局溝通協(xié)調(diào)，短短數(shù)十天內(nèi)便為公司返還耕地占用稅資金2290.69萬元;他通過全面分析管理費(fèi)用預(yù)算及執(zhí)行，為管理層提供了及時(shí)準(zhǔn)確的決策支持，有力推動(dòng)了降本增效工作在公司內(nèi)部的全面貫徹落實(shí)，為公司的穩(wěn)健發(fā)展筑牢了財(cái)務(wù)根基。

　　由“果”追因，改變財(cái)務(wù)固有思維

　　在集團(tuán)數(shù)字化浪潮的推動(dòng)下，數(shù)字化信息化的核算體系也是要求財(cái)務(wù)做出更多改變，改變以前手工做賬的思維，不再是只守著財(cái)務(wù)成果的列報(bào)，更多的是走到業(yè)務(wù)前端，輔助業(yè)務(wù)端口來滿足財(cái)稅合規(guī)性，從而助推公司高質(zhì)量發(fā)展。

　　管永杰積極投身于公司財(cái)務(wù)數(shù)字化轉(zhuǎn)型的探索與實(shí)踐，積極謀劃、精心布局，主動(dòng)請纓搭建了公司財(cái)務(wù)信息系統(tǒng)。在搭建過程中，他深知數(shù)據(jù)整合的重要性。他帶領(lǐng)財(cái)務(wù)團(tuán)隊(duì)深入各業(yè)務(wù)板塊，對繁雜的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)資源進(jìn)行深度梳理與整合。每一筆業(yè)務(wù)端推送的財(cái)務(wù)憑證，他都認(rèn)真把關(guān)審核，尤其涉及成本的財(cái)務(wù)憑證，通過查看合同、計(jì)量清單明細(xì)等，了解掌握項(xiàng)目工程進(jìn)度與分包業(yè)務(wù)模式，并督促前端業(yè)務(wù)部門及時(shí)回扣甲供材等，確保項(xiàng)目利潤不流失。通過一系列創(chuàng)新舉措與不懈努力，成功打破了數(shù)據(jù)孤島，使得財(cái)務(wù)工作效率得到大幅提升。以往繁瑣冗長的財(cái)務(wù)流程得以簡化，報(bào)表管理質(zhì)量也顯著優(yōu)化，數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性與及時(shí)性得到有力保障。

　　勇做排頭兵，為公司排憂解難

　　作為財(cái)務(wù)系統(tǒng)的一員，管永杰深知服務(wù)意識(shí)的重要性。他善于溝通、誠信待人，不斷增強(qiáng)多角度思考、多線條聯(lián)動(dòng)的專業(yè)技能和經(jīng)驗(yàn)。無論大事小事，他都能夠做到不拖延、不敷衍，無論什么問題，做到有交代、有反饋，積極解答項(xiàng)目及供應(yīng)商的合理訴求與疑問。

　　面對公司的小股東占股1.5%的注冊資本金未實(shí)繳問題，他主動(dòng)請纓催繳資本金。他曾一周內(nèi)有四天時(shí)間去對方單位“打卡上班”，他們的財(cái)務(wù)人員打趣說到：“看著你每天來我們公司比我上班都早，屬實(shí)有點(diǎn)不好意思了，等我們公司資金到位了，一定第一時(shí)間把資本金給你們打過去”。正是靠著這種“死纏爛打”的釘釘子精神，在2024年12月成功要回項(xiàng)目公司注冊資本金150萬元，至此項(xiàng)目公司注冊資本金全部實(shí)繳到位。

　　在承攬項(xiàng)目跟蹤前期，為滿足業(yè)主方對項(xiàng)目的融資需求，他發(fā)揮自身的財(cái)務(wù)專業(yè)優(yōu)勢，通過公募基金、融資租賃等方式，幫助業(yè)主方建立融資方案，進(jìn)行融資成本測算，對業(yè)主方財(cái)務(wù)報(bào)表、資產(chǎn)等進(jìn)行包裝。在為業(yè)主方進(jìn)行融資時(shí)，他連續(xù)兩周在資方公司進(jìn)行蹲點(diǎn)，隨時(shí)提供資方的資料需求并進(jìn)行反饋補(bǔ)充，最終順利拿到融資方案批復(fù)，為項(xiàng)目的后續(xù)落地承攬打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。“宿固公司是一個(gè)年輕的公司，有著平均年齡不到35歲的隊(duì)伍，在這樣一個(gè)充滿朝氣與活力的環(huán)境中，我們要只爭朝夕、不負(fù)韶華、奮勇爭先，為公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)智慧力量。”他說道。

　　“偉大出自平凡”，因?yàn)橐环轃岢篮拓?zé)任，管永杰在學(xué)習(xí)和奮斗的路上從不停歇。盡管財(cái)務(wù)工作節(jié)奏快，壓力大，但他始終堅(jiān)守“干一行、鉆一行、愛一行”的執(zhí)著，對于成績他永不自滿，對于困難他永不畏懼，對于工作他孜孜不倦，永不懈怠。相信他在今后的工作中必定能在追求卓越中創(chuàng)造不平凡的成績，交出一份完美答卷。