深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想對發(fā)揮黨的紀(jì)律約束和保障激勵作用極其重要，在鞏固黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果的同時，要學(xué)以致用，用理論指導(dǎo)實踐，不斷提高生產(chǎn)力，推動企業(yè)健康、持續(xù)、高質(zhì)量發(fā)展。
  一、高標(biāo)準(zhǔn)加強(qiáng)自身建設(shè)，嚴(yán)要求把講政治放在首位
  黨的二十屆二中、三中全會精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想是當(dāng)前和今后相當(dāng)長一個時期指導(dǎo)企業(yè)深化改革、體制機(jī)制推陳出新、發(fā)生變革的行動指南。一是廣大黨員干部要樹標(biāo)桿、做表率，旗幟鮮明地講政治、講原則、講大局、樹正氣，繼續(xù)深入學(xué)習(xí)政治理論，深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和含義，明是非、不迷路。二是在錘煉黨性上下功夫，通過開展參觀歷史博物館、黨史紀(jì)念館、去烈士陵園拜謁為國捐軀的黨的好干部、好兒女，以革命先烈和優(yōu)秀共產(chǎn)黨員為楷模，在參觀、學(xué)習(xí)中，讓每個黨員干部受到一次深刻的黨史、愛國主義教育，更加堅定熱愛黨、熱愛國家、熱愛企業(yè)、為企業(yè)的發(fā)展勇挑重?fù)?dān)、哪里有困難，哪里就有黨員干部，特別是副處級以上領(lǐng)導(dǎo)干部要在最困難、最艱苦、最危險的地方彰顯擔(dān)當(dāng)作為。三是要顧全大局，要把講政治作為一項根本任務(wù)常抓不懈，堅定不移地沿著習(xí)近平新時代特色社會主義思想指引的方向勇往直前，在工作中無論遇到什么困難都不能退縮，要想方設(shè)法去克服，掃除不利于企業(yè)發(fā)展的一切障礙。四是要用黨章黨規(guī)對照檢查自己的言行，不搞臺上一套臺下一套、會上一套會后一套、對黨忠誠老實、表里如一，按照黨的要求做人做事。五是示范引領(lǐng)企業(yè)黨員干部隊不斷提高政治判斷力、政治領(lǐng)悟力、政治執(zhí)行力。要矢志不渝地在實干擔(dān)當(dāng)上作表率，自覺抵制歪風(fēng)邪氣，增強(qiáng)自我約束力，在各種利益誘惑面前有定力，信念不動搖，思想不偏離。
  二、領(lǐng)導(dǎo)干部是遵守黨的紀(jì)律的帶頭者和推動者
  企業(yè)從1984年發(fā)展到今天，由小到大、由弱到強(qiáng)，走過不平凡的41個春秋，是歷屆公司領(lǐng)導(dǎo)班子和廣大干部職工不懈努力和奮斗的結(jié)果。這與黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，尤其是處級干部自覺遵守黨的紀(jì)律，貫徹落實黨和國家、企業(yè)的各項規(guī)章制度，帶領(lǐng)職工奮發(fā)圖強(qiáng)、戰(zhàn)勝發(fā)展道路上的重重困難是分不開的。當(dāng)然也有個別干部經(jīng)不起“五光十色”的利益誘惑，在僥幸心理的指使下，一念之差或者一而再再而三地違紀(jì)違法，受到黨紀(jì)政紀(jì)處分，有的甚至成為階下囚，給企業(yè)造成信譽和經(jīng)濟(jì)損失，教訓(xùn)深刻。
  當(dāng)今建筑企業(yè)隨著市場變化而變化，生存發(fā)展越來越難，手中掌握人財物大全的領(lǐng)導(dǎo)干部經(jīng)受著新的考驗，在企業(yè)發(fā)展過程中，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部是“領(lǐng)頭羊”、“火車頭”，責(zé)任重大，把黨的紀(jì)律挺在前面尤為重要，嚴(yán)于律己、以身作則、秉公用權(quán)、一身正氣兩袖清風(fēng)，一言一行、一舉一動都要符合黨的要求，心里裝著企業(yè)發(fā)展大局、裝著職工，時刻思考著如何解決生產(chǎn)經(jīng)營、安全質(zhì)量、施工進(jìn)度、產(chǎn)值與降本方面的難題，多考慮企業(yè)少考慮個人，用榜樣的力量贏得職工的尊重和信任，才能帶好一個團(tuán)隊，把項目干好。我從事項目管理這些年的體會是，強(qiáng)將手下無弱兵，兵熊熊一個，將熊熊一窩。項目是企業(yè)效益的源頭，項目經(jīng)理的能力強(qiáng)弱、自律意識強(qiáng)不強(qiáng)、私心重不重，決定著一個項目的成敗。我深感自己肩負(fù)的責(zé)任很大，嚴(yán)格落實“一崗雙責(zé)”制度，把嚴(yán)明紀(jì)律體現(xiàn)在日常管理監(jiān)督中。其次，做事三思而后行，要求職工做到的，自己首先做到，對自己要求嚴(yán)，對下屬也要求嚴(yán)，不該做的事絕對不做，對法律法規(guī)和企業(yè)的規(guī)章制度心存敬畏之心。作為一名有一定權(quán)力的領(lǐng)導(dǎo)干部，時刻以落馬官員為反面教材警示、提醒自己，做任何事情要有邊界感、底線意識、紅線意識，善于用黨章黨規(guī)和企業(yè)的紀(jì)律約束自己，這樣職工才服我。多年來，我干過多個項目，沒有胡作為、亂作為、以權(quán)謀私，項目其他班子成員、各部門負(fù)責(zé)人也不敢胡來。對一些私欲膨脹的重要崗位人員，發(fā)現(xiàn)苗頭便馬上找其談話提醒，如果覺得繼續(xù)讓其在某個重要崗位上任職，人品和素質(zhì)無法滿足崗位要求，馬上召開班子會議集體研究對其免職，決定新的人選上報公司批復(fù)。這樣就避免因用人失策、失誤給單位帶來后患，多年來，我主管的項目沒有一人受到黨紀(jì)政紀(jì)處理。
  因此，領(lǐng)導(dǎo)干部只要帶好頭、發(fā)揮模范作用，按章辦事，始終在紀(jì)律和規(guī)定允許的范圍內(nèi)開展工作。同時辦法多一些、解決問題的能力強(qiáng)一些，就能管理好一個項目，并實現(xiàn)盈利。
       三、黨的紀(jì)律是一把“戒尺”黨員干部必須接受約束
黨章明確規(guī)定，黨的紀(jì)律是黨的各級組織和全體黨員必須遵守的行為規(guī)則，共產(chǎn)黨員必須自覺接受黨的紀(jì)律約束。這種約束具有強(qiáng)制性，不管職位高低，資格多老，沒有例外。黨的紀(jì)律不僅是“戒尺”，也具有教育、引導(dǎo)功能。黨員干部要通過學(xué)習(xí)黨的紀(jì)律，進(jìn)一步錘煉黨性、提高政治覺悟和道德修養(yǎng)，不斷增強(qiáng)黨員的身份認(rèn)同、價值認(rèn)同、使命認(rèn)同，把紀(jì)律要求轉(zhuǎn)化為內(nèi)在追求，養(yǎng)成遵規(guī)守紀(jì)的自覺。企業(yè)在變幻莫測的市場經(jīng)濟(jì)形勢下求生存求發(fā)展，離不開嚴(yán)明的紀(jì)律作保障。只有嚴(yán)明紀(jì)律規(guī)矩，才能統(tǒng)一思想、統(tǒng)一行動，知行知止、令行禁止，才能凝聚人心，形成推動企業(yè)快速發(fā)展的強(qiáng)大合力。
  紀(jì)律既是“緊箍咒”，也是“護(hù)身符”?！吨袊伯a(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》堅持落實“三個區(qū)分開來”，特別明確了違紀(jì)行為需要同時具備客觀違規(guī)性和主觀有責(zé)性，對無過錯行為不追究黨紀(jì)責(zé)任的基本規(guī)則，旗幟鮮明為擔(dān)當(dāng)實干者撐腰鼓勁。在新時代的征程上，要發(fā)揮黨的紀(jì)律教育約束、保障激勵作用，切實把紀(jì)律教育融入日常、抓在經(jīng)常，引導(dǎo)推動黨員和干部在遵規(guī)守紀(jì)前提下，勤奮工作、放手干事、銳意進(jìn)取、積極作為。企業(yè)要建立經(jīng)常性的紀(jì)律教育機(jī)制，不斷總結(jié)運用黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育好經(jīng)驗好做法，堅持常態(tài)長效推進(jìn)紀(jì)律教育，把紀(jì)律教育融入干部成長全過程，引導(dǎo)黨員干部始終做政治信念堅定、遵規(guī)守紀(jì)的明白人，推動黨員干部在遵規(guī)守紀(jì)中增強(qiáng)改革創(chuàng)新意識，凝聚干事創(chuàng)業(yè)力量，提高履職盡責(zé)能力，做到廉而有為、勤勉敬業(yè)，把黨紀(jì)學(xué)習(xí)教育成果持續(xù)轉(zhuǎn)化為推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的強(qiáng)大動力。
                      中鐵十五局常山江航電樞紐項目部 黃偉